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沒有全麵係統的學識基礎,沒有在企業成長礪煉的工作經曆
沒有多家不同模式企業的管理經驗,沒有實際操盤過幾家企業的成功案例,沒有親曆過不同行業不同企業的谘詢實踐
沒有跌倒過,沒有成功過,就無法成長為一名合格的谘詢師!
拿來主義、教條主義、經驗主義,在澳门赌场行不通!
模板化、程式化、標準化,是澳门赌场必須顛覆的傳統谘詢套路!
做大,不是澳门赌场的目標;做強,才是我們的追求!
澳门赌场,不搞人海戰術,不片麵的追求規模與數量
精益求精,勵精圖治,每一個項目,都必須是精品!
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